الإدارة الاستراتيجية  والنضوج المؤسسي
ديسمبر28

الإدارة الاستراتيجية والنضوج المؤسسي

الإدارة الاستراتيجية  والنضوج المؤسسي دكتور عبدالرحيم محمد استشاري التخطيط الاستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي drabdo68@yahoo.com الإدارة الاستراتيجية مهمة وضرورية جدا للمؤسسات في الوقت الحاضر ، نظرا للمتغيرات العالمية التي فرضت  على المنظمات تحديات كثيرة تؤثر في حاضرها ومستقبلها، ويأتي نجاح الإدارة الاستراتيجية لما لها من رؤية تستطيع من خلالها أن تصل بالمنظمة للمستقبل، وكما يقول جون نيسيست أنه  لا قيمة لتخطيط استراتيجي، ما لم يكن هناك...

Read More
نموذج شبكة الأهداف
نوفمبر19

نموذج شبكة الأهداف

نموذج شبكة الأهداف دكتور عبدالرحيم محمد مستشار التخطيط الاستراتيجي وقياس الداء المؤسسي أستاذ الإدارة العامة المشارك – كلية المجتمع drabdo68@yahoo.com شبكة الأهداف هي جدول بسيط يتكون من صفين وعمودين يتم من خلالهما الإجابة عن سؤالين بنعم او لا وهما (1)  هل نريد ؟ (2) هل نملك؟ كما هو موضح في الشكل التالي، وقد وضعت هذه الشبكة لمساعدة القائمين بالتخطيط على تحديد الأهداف وتحقيقها ، ويمكن تحديد الأهداف من خلال الإجابة عن الأسئلة التالية: ما...

Read More
نموذج التراصف الاستراتيجي The Strategic Alignment Model
يوليو03

نموذج التراصف الاستراتيجي The Strategic Alignment Model

The Strategic Alignment Model نموذج التراصف الاستراتيجي دكتور عبدالرحيم محمد مستشار التخطيط الاستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي drabfo68@yahoo.com   هذا النموذج  وهو عبارة عن أداة لقياس الفعالية التراصف في المنظمات  فالتراصف يمكن المديرين في كل مستوى تنظيمي من القدرة على التوظيف المتجانس للأعمال الاستراتيجية والتركيز على العميل  وتحسين العمليات   Labovitz and Rosansky (1997). وتبين من الدراسات  أن المؤسسات التي  تدير الناس من خلال...

Read More
التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية كمدخل لتعزيز القدرات التنافسية  دراسة تطبيقية على شركات الأدوية بجمهورية مصر العربية
يونيو24

التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية كمدخل لتعزيز القدرات التنافسية دراسة تطبيقية على شركات الأدوية بجمهورية مصر العربية

التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية كمدخل لتعزيز القدرات التنافسية دراسة تطبيقية على شركات الأدوية بجمهورية مصر العربية رسالة مقدمة للحصول على درجة الماجستير في إدارة الأعمال     إعداد الباحثة ندى حسين جودة المعيدة بقسم إدارة الأعمال كلية التجارة – جامعة بنها تحت إشراف ا.د. عبدالله أمين جماعه أستاذ إدارة الأعمال كلية التجارة –  جامعة بنها ا.د. محمد بكري عبدالعيم أستاذ إدارة الأعمال المساعد ورئيس القسم كلية التجارة...

Read More
أفكار حول  بناء وتصميم خطة سنوية للمدرسة
يونيو10

أفكار حول بناء وتصميم خطة سنوية للمدرسة

أفكار حول  بناء وتصميم خطة سنوية للمدرسة دكتور عبدالرحيم محمد مستشار التخطيط الاستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي drabdo68@yahoo.com   تعتبر الخطة التشغيلية او كما تسمى أحيانا الخطة التنفيذية أو السنوية وهى كلها نفس الشيء  هي الخطة التي تستخدم في تحويل الأهداف الاستراتيجية إلى واقع تنفيذي، فبعد انتهاء وزارة التعليم من وضع خطتها الاستراتيجية  والتي تتمثل في رؤية ورسالة وقيم وأهداف استراتيجية، يكون مسئولية الوزارة ومسئولية المدرسة...

Read More
مفهوم الأهداف الاستراتيجية
مايو27

مفهوم الأهداف الاستراتيجية

مفهوم الأهداف الاستراتيجية دكتور عبدالرحيم محمد مستشار التخطيط الاستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي Drabdo68@yahoo.com   بعد تحديد الرؤية والرسالة والقيم المؤسسية ، يبدأ الفريق المسئول عن وضع الخطة الاستراتيجية بصياغة الأهداف الاستراتيجية والتي تمثل المرحلة الأخيرة في  صياغة الخطة الاستراتيجية، فالمؤسسة من خلال تحليل البيئة  تقوم بتحديد القضايا الاستراتيجية وهى أهم المشكلات الرئيسية التي يجب على المؤسسة أن تتعامل معها لتحقيق رؤيتها بنهاية...

Read More