الموقع الرسمي للدكتور عبدالرحيم محمد
Navigation Menu
  • مكتبة الموقع
    • الكتب
    • الوسائط المتعددة
  • أكاديمي
    • نظريات إدارية
    • مراجع بحثية
  • تطبيقات إدارية
    • الإدارة الإستراتيجية
    • قياس الأداء المؤسسي
    • مناهج البحث العلمي
    • مهارات إدارية
    • المؤسسات التعليمية
  • السلاسل الفكرية
    • لمحات إدارية
    • سلسة التنمية الشخصية
    • 4X4 قيادة
    • سلسلة التفكير وحل المشكلات
  • مقالات الرأي
    • مقالات الدكتور عبدالرحيم
    • مشاركاتكم
  • عن الموقع
    • الدكتور عبدالرحيم محمد
    • خدمات الموقع
    • أخبار الموقع
    • سجّل في الموقع
  • التطبيق الرسمي
  • Follow us on Twitter
لقياس الأداء ( RADAR) نظام
لقياس الأداء ( RADAR) نظام
الإدارة الاستراتيجية الدولية
الإدارة الاستراتيجية الدولية
تأثير الذكاء الاصطناعي  على اتخاذ القرارات الاستراتيجية  في ظل العالم الرقمي
تأثير الذكاء الاصطناعي على اتخاذ القرارات الاستراتيجية في ظل العالم الرقمي
نموذج VIRO لتحليل البيئة الداخلية للمنظمة
نموذج VIRO لتحليل البيئة الداخلية للمنظمة

Recent Posts From قياس الأداء المؤسسي

المقارنة  المرجعية كمدخل لتطوير الأداء المؤسسي في المنظمات العامة “رؤية مقترحة”

المقارنة المرجعية كمدخل لتطوير الأداء المؤسسي في المنظمات العامة “رؤية مقترحة”

Load More Posts

المزيد

Recent Posts From الإدارة الإستراتيجية

لقياس الأداء ( RADAR) نظام

لقياس الأداء ( RADAR) نظام

Load More Posts

المزيد

Recent Posts From مراجع بحثية

ملخص كتاب الإدارة الاستراتيجية

ملخص كتاب الإدارة الاستراتيجية

Load More Posts

المزيد


  • Recent
  • Popular
  • Random
  • نموذج تدريب القيادة العميق  Deep Lead Coaching  Model
    نموذج تدريب القيادة العميق Deep Lead Coaching Model Aug 20, 2022
  • الهندسة العكسية  Reverse Engineering
    الهندسة العكسية Reverse Engineering Apr 19, 2022
  • المؤشرات الكمية والنوعية  في المؤسسات الأكاديمية
    المؤشرات الكمية والنوعية في المؤسسات الأكاديمية Apr 15, 2022
  • ألوان إدارية
    ألوان إدارية Jan 28, 2022
  • فهم احتياجات العميل باستخدام خريطة التعاطف Empathy Mapping
    فهم احتياجات العميل باستخدام خريطة التعاطف Empathy Mapping Aug 27, 2021
  • مؤشرات الأداء الرئيسية Key Performance Indicators (KPI’s)
    مؤشرات الأداء الرئيسية Key Performance Indicators (KPI’s) Jul 22, 2021
  • منظومة الاختيار والتعيين
    منظومة الاختيار والتعيين May 21, 2021
  • ما مدى توازن الحمض النووي التنظيمي الخاص بمنظمتك ؟ How Balanced Is Your Organizational DNA?
    ما مدى توازن الحمض النووي التنظيمي الخاص بمنظمتك ؟ How Balanced Is Your Organizational DNA? May 16, 2020
  • السياسات العامة والقيم المجتمعية  والمؤسسية
    السياسات العامة والقيم المجتمعية والمؤسسية Dec 27, 2019
  • قدرات الدولة للحوكمة الموجهة نحو حل المشكلاتState Capabilities for Problem-Oriented Governance
    قدرات الدولة للحوكمة الموجهة نحو حل المشكلاتState Capabilities for Problem-Oriented Governance Dec 13, 2019
  • الخطة الاستراتيجية للمدرسة
    الخطة الاستراتيجية للمدرسة Mar 31, 2013
  • فن الحوار والإقناع والتأثير  (1)
    فن الحوار والإقناع والتأثير (1) Sep 3, 2013
  • فن التأثير في الآخرين
    فن التأثير في الآخرين Dec 18, 2012
  • الخريطة الذهنية
    الخريطة الذهنية May 2, 2012
  • التفكير الإبداعي ودوره في تحليل المشكلات وصناعة وإتخاذ القرارات
    التفكير الإبداعي ودوره في تحليل المشكلات وصناعة وإتخاذ القرارات May 4, 2012
  • الموارد البشرية في ظل  جمهورية مصر العربية الثانية
    الموارد البشرية في ظل جمهورية مصر العربية الثانية Jul 1, 2012
  • نظرية X,  Y and Z
    نظرية X, Y and Z May 4, 2019
  • مدى الإلتزام بتطبيق معايير إدارة الجودة الشاملة وأثرها على أداء إدارة الموارد البشرية
    مدى الإلتزام بتطبيق معايير إدارة الجودة الشاملة وأثرها على أداء إدارة الموارد البشرية Mar 4, 2014
  • برامج إلكترونية  للخرائط الذهنية
    برامج إلكترونية للخرائط الذهنية Sep 26, 2012
  • THE BALANCED SCORECARD: STRUCTURE AND USE IN CANADIAN COMPANIESمرجع: قياس الأداء المؤسسي – الهيكلة و الاستخدام في الشركات الكندية ا
    THE BALANCED SCORECARD: STRUCTURE AND USE IN CANADIAN COMPANIESمرجع: قياس الأداء المؤسسي – الهيكلة و الاستخدام في الشركات الكندية ا May 4, 2013



  • عبدالرحيم محمد 2016 © - تصميم فكرتك | © 2016 Abdulraheem Mohammed - Designed by Fkrtech