مشكلة البطالة في مصر   من المسئول عنها…. المشكلة والحل … الجزء الأول
Jul24

مشكلة البطالة في مصر من المسئول عنها…. المشكلة والحل … الجزء الأول

البطالة في مصر مشكلة من المسئول عنها…. المشكلة والحل … الجزء الأول دكتور عبدالرحيم محمد استشاري التخطيط الإستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي تعتبر مشكلة البطالة من أهم المشكلات في مصر ، بل هى أم المشكلات التي تحدث في المجتمع المصري ، فهى المسئولة عن معظم جرائم السرقة والقتل والمخدرات الجرائم غير الأخلاقية ، فالبطالة مرض يصيب القوة الضاربة في المجتمع وهى قطاع الشباب الذي يمثل حوالي 60% من المجتمع. وهناك الكثير من اللقاءات...

Read More
The Balanced Scorecard مرجع: قياس الأداء المتوازن
Jul23

The Balanced Scorecard مرجع: قياس الأداء المتوازن

The Balanced Scorecard مرجع:  قياس الأداء المتوازن    Reference: The Balanced Scorecard Robert S. Kaplan and and Dived P. Norton, The Balanced Scorecard: Translating Strategy into Action, Harvard Business School Press , 1996...

Read More
Blue Ocean Strategy    مرجع: إستراتيجية المحيط الأزرق
Jul22

Blue Ocean Strategy مرجع: إستراتيجية المحيط الأزرق

The Blue ocean Strategy  مرجع : إستراتيجية المحيط الأزرق Reference: W. Chan Kim and Renée Mauborgne , Blue ocean Strategy, Harvard Business Press, 2005. رابط الكتاب :  http://www.sms.org.ir/portal/files/articles/eBooks/BlueOceanStrategy.pdf...

Read More
الجهاز الحكومي المصري بين التضخم والترهل الوظيفي والسعي إلى الرشاقة
Jul21

الجهاز الحكومي المصري بين التضخم والترهل الوظيفي والسعي إلى الرشاقة

الجهاز الحكومي المصري بين التضخم والترهل الوظيفي والسعي إلى الرشاقة دكتور عبدالرحيم محمد إستشاري التخطيط الإستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي drabdo68@yahoo.com يعاني الجهاز الحكومي من مشكلة كبيرة وهى مشكلة التضخم والترهل الوظيفي، لأنه يعتبر أضخم جهاز حكومي في العالم ، وعلى الرغم من أنه يضم عددا كبيرا من الموظفين يتراوح عددهم ما بين خمسة ونصف مليون إلى ستة ملايين موظف، حيث يقول المنطق والعقل أن هذا يساعد على سرعة إنجاز وتقديم الخدمة، إلا...

Read More
تنمية الذات … بداية طريق النجاح
Jul19

تنمية الذات … بداية طريق النجاح

  تنمية الذات … بداية طريق النجاح دكتور/ عبدالرحيم محمد خبير التنمية البشرية drabdo68@yahoo.com تعتبر  التنمية البشرية   الإنسان هو محور التنمية، وان الموارد المادية وحدها غير قادرة على تحقيق التقدم والنمو ، ولكن الإنسان هو المحرك الحقيقي  الذي يمتلك القدرة على توظيف  هذه الموارد  والإمكانات التوظيف الصحيح ، بما يعود  مرة آخري على الإنسان، فالتنمية البشرية هي من الإنسان وبالإنسان وللإنسان.  والناس هم عماد أى مجتمع. وقياس تقدم...

Read More