Category Archives: مقالات الرأي

Facebook مختارات ثقاقية منوعة من الفيس بوك

مختارات لروابط من الفيس بوك بها معلومات ثقافية في مختلف الموضوعات< p>http://www.facebook.com/photo.php?fbid=462268113793122&set=a.282338995119369.74550.281864751833460&type=1&ref=nf http://www.facebook.com/photo.php?fbid=425349094173924&set=a.180428128666023.39999.180372162004953&type=1&ref=nf http://www.facebook.com/photo.php?fbid=338462826229198&set=a.302889676453180.70877.265380396870775&type=1&ref=nf http://www.facebook.com/photo.php?fbid=400016266724910&set=a.150791228314083.31005.150333668359839&type=1&ref=nf http://www.facebook.com/photo.php?fbid=510741212276420&set=a.126900257327186.22102.126897130660832&type=1&ref=nf

البطالة في مصر من المسئول عنها…. المشكلة والحل … الجزء الثاني

البطالة في مصر من المسئول عنها…. المشكلة والحل … الجزء الثاني دكتور عبدالرحيم محمد استشاري التخطيط الإستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي نواصل اليوم استكمال الجزء الثاني والأخير من هذا الموضوع، حول البطالة المشكلة وطرق الحل ، وكما ذكرت في الجز الأول أن معظم هذه الحلول المطروحة ليست بجديدة، وليست أيضا في شكل مشروع أو خطة عمل […]

مشكلة البطالة في مصر من المسئول عنها…. المشكلة والحل … الجزء الأول

البطالة في مصر مشكلة من المسئول عنها…. المشكلة والحل … الجزء الأول دكتور عبدالرحيم محمد استشاري التخطيط الإستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي تعتبر مشكلة البطالة من أهم المشكلات في مصر ، بل هى أم المشكلات التي تحدث في المجتمع المصري ، فهى المسئولة عن معظم جرائم السرقة والقتل والمخدرات الجرائم غير الأخلاقية ، فالبطالة مرض يصيب […]

الجهاز الحكومي المصري بين التضخم والترهل الوظيفي والسعي إلى الرشاقة

الجهاز الحكومي المصري بين التضخم والترهل الوظيفي والسعي إلى الرشاقة دكتور عبدالرحيم محمد إستشاري التخطيط الإستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي *protected email* يعاني الجهاز الحكومي من مشكلة كبيرة وهى مشكلة التضخم والترهل الوظيفي، لأنه يعتبر أضخم جهاز حكومي في العالم ، وعلى الرغم من أنه يضم عددا كبيرا من الموظفين يتراوح عددهم ما بين خمسة ونصف مليون […]

الإعلام المصري الرسمي … إلى أين الطريق

الإعلام المصري الرسمي … إلى أين الطريق   دكتور عبدالرحيم محمد إستشاري التخطيط الإستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي *protected email*   على الرغم من الريادة التي تمتع بها الإعلام المصري الرسمي  في المنطقة العربية لسنوات طويلة ، إلا انها تراجعت مع ظهور الإعلام الفضائي وعصر السماوات المفتوحة، والقنوات الخاصة، هنا ظهرت حقيقة الإعلام المصري وعدم قدرته على […]

الموارد البشرية في ظل جمهورية مصر العربية الثانية

ا الموارد البشرية في ظل جمهورية مصر العربية  الثانية دكتور عبدالرحيم محمد إستشاري التخطيط الإستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي *protected email*  يمكن  أن نحدد بعض ملامح  الصورة المستقبلية للموارد البشرية في الجمهورية الثانية التي يجب أن تكون عليها ، ونعرضها في المحاور التالية: المحور الأول: تطوير التعليم والمناهج التعليمية بصورة تتناسب واحتياجات سوق العمل المصري ، فهناك […]

إستراتيجية الموارد البشرية

إستراتيجية الموارد البشرية الأستاذ/ محمد عبدالقادر تعتبر الموارد  البشرية محورا رئيسيا في نجاح المؤسسة والنهوض بها نحو تحقيق أهدافها ، من هذا المنطلق تتناول هذه المقالة الإستراتيجة الخاصة بإدارة الموارد البشرية  ودورها في تطوير العمل.  ———————————— دراسة استراتيجيات الموارد البشرية -محمد عبدالقادر مجلة دراسات امنية  —————————————-