Category Archives: مهارات إدارية

مهارات الاتصال في العمل

مهارات الاتصال في العمل دكتور عبدالرحيم محمد استشاري التخطيط الاستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي *protected email* تلعب الاتصالات دورا كبيرا في حياتنا اليومية فبدون الاتصالات فإن الحياة لا تساوى شيئا ولا يمكن للناس أن تتفاعل وتعمل وتنجز بدون قدرتها على الاتصال المستمر ، فدائرة الاتصال والتي تتكون من المرسل والمستقبل والرسالة وقناة افتصال ورجع الصدى أو التغذية […]

Leadership Competences Framework إطار القائد الكفؤ

Leadership Competences Framework The leadership framework is closely linked to the Centrica values – trust, pride, challenge, support and passion for customers. The behavioural indicators for each competency provide examples of how the core competencies are actually displayed in the things we do and say. They help us to focus on how we do things, […]

كليلة ودمنة … رؤية إدارية … الحلقة الأولى

   كليلة ودمنة … رؤية إدارية … الحلقة الأولى   الحلقة الأولي     دكتور  عبدالرحيم محمد  إستشاري التخطيط الإستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي *protected email* المكان على أطراف الغابة .   الوقت الساعة السادسة صباحا.    حالة الجو يملئها الدفء والهواء العليل.   حفيف الأوراق يعزف مقطوعة موسيقية   على جانب الطريق يجلس الأسد ومعه حاشيته في مواجهة الزرافة  سألت الزرافة […]

قراءة في كتاب جاك ولش Jack- Straight from the Gut

قراءة في كتاب جاك ولش  جاك- مباشرة من القلب Jack- Straight from the Gut هو الرئيس السابق لشركة جنرال إليكترك ( الفترة من 1981 حتى عام 2001. لقب بمدير القرن العشرين ، التحق جاك ولش بجنرال إليكتريك عام 1960 وأصبح رئيسا لها في عام 1981 أي بعد عشرين عاما فقط، كان له دورا كبيرا في […]

التفكير الإبداعي

دكتور عبدالرحيم محمد إستشاري التخطيط الإستراتيجي وقياس الأداء المؤسسي ——————————————— برنامج التدريبي التفكير الإبداعي التفكير الابداعي هو مصدر التطوير  والتحديث في المجتمعات وهو  ما يميز دولة عن دولة ومؤسسة عن مؤسة فكلما زادات الأفكار الإبداعية كلما كان هناك تحديث وتطوير ونهضة إقتصادية والتفكير الابداعي هو محور إقتصاد المعرفة وراس المال الفكري